KAYABAŞI

375 sayılı KHK ile İHRAÇ DAVALARI

375 sayılı KHK ile İHRAÇ DAVALARI
Olağanüstü Hal KHK'ları sonrasında 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnameye 7145 sayılı Kanunun 26 maddesi ile eklenen Geçici 35. Madde ile mevzuatta yer alan memurluktan çıkarma ve meslekten çıkarma disiplin cezaları dışında yeni bir  ihraç türü vaz edildiği görülmektedir. 657 sayılı Kanunda ve diğer personel kanunlarında yer almayan bu usul ile bir kez savunma alınarak personelin kamu görevine son verilmektedir. Anayasanın 128. Maddesi ile ve 657 sayılı Kanuna aykırı olan bu usul ile binlerce kamu personelinin (özellikle asker ve polis memurlarının) görevine bakan onayı ile son verilmektedir. Bu tür ihraç işlemlerine karşı açılan davalarda idare mahkemelerince işlemin yargısal denetimi yapılarak hukuka aykırı olduğunun tespiti ile iptali mümkündür. 
İlgili Blog Yazıları
1 Temmuz 2025 Salı
657 sayılı Kanunun "disiplin cezalarının çeşitleri ile ceza uygulanacak fiil ve haller" başlıklı 125'inci maddesinin birinci fıkrasının (D) bendinin (j) alt bendine göre; "belirlenen durum ve sürelerde mal bildiriminde bulunmamak" fiili memurun bulunduğu kademe ilerlemesinin 1-3 yıl durdurulması cez...
1 Temmuz 2025 Salı
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun “Adaylık devresi içinde göreve son verme" kenar başlıklı 56. maddesinde;"Adaylık süresi içinde temel ve hazırlayıcı eğitim ve staj devrelerinin her birinde başarısız olanlarla adaylık süresi içinde hal ve hareketlerinde memuriyetle bağdaşmıyacak durumları, görev...
6 Mayıs 2025 Salı
Türk Tabipleri Birliği Kanununun 39. maddesinde;"Haysiyet Divanı, evrakı kendisine tevdi edilen azaların fiil ve hareketlerinin mahiyetine göre aşağıdaki inzibati cezaları verir: a) Yazılı ihtar, b) (Değişik: 23/3/2006 – 5477/6 md.) O yılki en yüksek yıllık üye aidatının üç katından az, beş katından...